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AVVISO IMPORTANTE PER GLI INQUILINI ITEA
Martedì 10 Marzo 2009
29/10/2007 - Entro il 31.12.2007 gli inquilini ITEA sono tenuti a presentare la dichiarazione ICEF. Il CAF ACLI è a disposizione gratuitamente per la compilazione di tale dichiarazione. Per informazioni ed appuntamenti chiama il numero 199.199.730 o contatta la sede ACLI più vicina.
 
ALLE FAMIGLIE DEGLI STUDENTI
Martedì 10 Marzo 2009
01/08/2007 - I genitori degli studenti frequentanti le scuole materne, elementari, medie inferiori, medie superiori, le scuole professionali o i centri socio-educativi possono usufruire di riduzioni sulle tariffe per il trasporto pubblico e per il servizio mensa. Per entrambi i servizi, l’agevolazione si ottiene esclusivamente con la presentazione presso il CAF ACLI di specifica domanda ed è legata alla condizione economica del nucleo familiare calcolata tramite l’ICEF. Vengono presi in considerazione, per tutti i componenti il nucleo familiare, i redditi 2006 ed il patrimonio al 31.12.2006.
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Assegno regionale al nucleo familiare
Martedì 10 Marzo 2009
01/07/2007 - I nuclei familiari con almeno due figli minorenni oppure con almeno un figlio disabile posso richedere L’Assegno, il cui importo mensile può variare da un minimo di 50 euro ad un massimo di 1.025 euro, si può ottenere solo con presentazione di specifica domanda.
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Tariffa studenti per il trasporto pubblico
Martedì 10 Marzo 2009
01/07/2007 - I genitori di studenti frequentanti le scuole materne, elementari, medie inferiori, medie superiori o i centri socio-educativi. La tariffa “studenti” per il trasporto pubblico può essere ridotta sino a 55 euro. L’agevolazione si ottiene solo con presentazione di specifica domanda ed è legata alla condizione economica del nucleo familiare calcolata tramite l’ICEF.
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DESTINAZIONE DEL TFR
Martedì 10 Marzo 2009
30/04/2007 - Entro il 30 giugno 2007 i lavoratori dipendenti del SETTORE PRIVATO sono chiamati ad una scelta molto importante sulla sorte del futuro Trattamento di Fine Rapporto (TFR) il quale potrà essere destinato ad una forma di previdenza complementare oppure, se espressamente richiesto, lasciato in azienda.
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